Der systemische Ansatz betrachtet den Menschen immer als Teil eines größeren Zusammenhangs, wie zum Beispiel einer Familie, einer Gruppe oder eines Teams. Dabei steht nicht die einzelne Person im Mittelpunkt, sondern die Beziehungen und Wechselwirkungen zwischen den Beteiligten.

Probleme und Störungen werden nicht als individuelles Versagen verstanden, sondern als Ergebnis von Mustern innerhalb des gesamten Systems. Deshalb richtet sich der Blick stärker auf vorhandene Ressourcen und mögliche Lösungen als auf mögliche Defizite.

Ein zentrales Merkmal ist die Annahme, dass jede Veränderung in einem Teil des Systems Auswirkungen auf das gesamte System hat. Durch Perspektivwechsel und das Einbeziehen verschiedener Sichtweisen können neue Lösungswege entstehen und hinderliche Strukturen sichtbar gemacht werden.

Als systemische Therapeutin und Supervisorin arbeite ich wertschätzend sowie ressourcen- und lösungsorientiert. Meine Arbeit richtet sich nach Ihrem konkreten Arbeitsfeld, den institutionellen Rahmenbedingungen sowie Ihren persönlichen und fachlichen Zielen.

Mit systemischen Methoden begleite ich Sie strukturiert und gebe gezielte Impulse, die neue Perspektiven eröffnen und Entwicklung ermöglichen.